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El Ayuntamiento de Tibi convoca el XVI Concurso de carteles “Tibi en Festes”, de acuerdo con las siguientes bases

BASES

El Ayuntamiento de Tibi convoca el XVI Concurso de carteles “Tibi en Festes”, de acuerdo con las siguientes bases:

1. Participantes: Podrán participar en este concurso todas las personas que lo deseen mayores de 18 años.

2. Dimensiones y técnica: El cartel deberá adoptar la forma vertical. La superficie pintada será de 70 x 50 cm y deberá presentarse sobre un soporte de cartón pluma, para hacer factible la exposición. Los carteles podrán realizarse en cualquier técnica (exceptuando la fotografía), a todo color, y deberán ser originales e inéditos.

3. Temática: El tema de la convocatoria será “Tibi en Festes”. En los originales deberán figurar, de forma bien visible, el escudo de la vila, la patrona “Santa María Magdalena” y la siguiente inscripción: “Tibi en Festes, del 14 al 25 de juliol de 2024 en honor a Santa María Magdalena”

4. Inscripciones: Los trabajos, sin firmar, deberán llevar un lema en el dorso, que se repetirá en un sobre cerrado, en el interior figurarán los datos personales del autor (nombre, apellidos, dirección, teléfono y fotocopia del DNI) y la forma de devolución (en persona o a puertos debidos).

5. Plazo de presentación: Los originales podrán presentarse hasta el 10 de mayo de 2024 en la Biblioteca Municipal (Paseo de la Santa) o en el Ayuntamiento de Tibi (Paseo de la Santa). Cada participante podrá presentar un máximo de dos obras.

6. Jurado: El jurado lo formarán personas vinculadas a la fiesta “peñas”, la Reina y damas 2022, el concejal de fiestas, representantes de las peñas y, actuando como secretario /a un funcionario/a del ayuntamiento.

El 11 de mayo de 2024, a las 12:00 horas, en el ayuntamiento de Tibi, se reunirá el jurado para seleccionar el cartel ganador. Se valorará la calidad plástica del trabajo, su originalidad y especialmente su expresividad como cartel. La decisión inapelable del jurado se comunicará al ganador, quien estará obligado a firmar la obra. El jurado queda facultado para resolver dudas no previstas.

7. Premios: Se otorgará un único premio en metálico de 300 euros, y una mención especial de 100 euros, al mejor trabajo de entre los artistas locales. El jurado podrá dejar el premio desierto si lo cree oportuno.

La entrega de premios será el día 12 de mayo a las 12:00h, en la Biblioteca Municipal.

8. Obras premiadas: El original premiado quedará en propiedad del Ayuntamiento de TIbi y se utilizará como portada del libro de fiestas.

9. Exposición: Los trabajos presentados estarán expuestos durante las fiestas en el Centro Social Polivalente. Los carteles no premiados podrán retirarse durante todo el mes siguiente a la clausura de la exposición. Los trabajos no retirados en este plazo pasarán a ser propiedad del Ayuntamiento de Tibi.

10. Observación: El Ayuntamiento de Tibi no se responsabiliza de los daños que puedan sufrir los carteles. El hecho de concursar supone la conformidad y la aceptación de estas bases.

Concurso Carteles
Concurso de carteles

Encuesta para Estudio de Integración Paisajística solicitado por AraSostenibilitat

D Jesús Domènech Roca, de la empresa AraSostenibilitat con CIF B-98342306, responsable de la realización del proceso de participación para valorar el paisaje del proyecto “Planta solar fotovoltaica Kenerjona I. Castalla” promovido por la empresa KENERMORA SOLAR I S..L.U. con CIF B4294482. Dicho Proyecto constará de la Planta fotovoltaica PSF KENERJONA I; la subestación SET KENERJONA 30/132, la subestación STM SARGANELLA 132 kV y la línea eléctrica de evacuación de 132KV ST SARGANELLA (Castalla) -ST BOTER (Mutxamel).

Se comunica al Ayuntamiento de Tibi que en su término municipal se localizarán 10.634 m de la línea eléctrica de evacuación de 132KV. Entre la documentación técnica que acompaña al proyecto se incluye un Estudio de Integración Paisajística (EIP) de acuerdo con las indicaciones del Decreto Legislativo 1/2021 de aprobación del texto Refundido de la Ley de Ordenación del territorio, urbanismo y paisaje (TRLOTUP). El TRLOTUP recoge la necesidad de someter los EIP a un proceso de participación que permita conocer la opinión o preferencias del público interesado respecto del valor de los paisajes concernidos, de la definición de los objetivos de calidad paisajística y de las opciones consideradas en el proyecto.

A tal fin estará disponible durante un periodo de treinta días (30) hábiles, una encuesta de valoración del paisaje de la zona afectada por el proyecto. La encuesta estará disponible en la siguiente dirección:

https://forms.gle/VfsasJJpDHde2zVh7

El pdf de la encuesta también estará a disposición de aquello que quieran rellenarlo en el Ayuntamiento de Tibi.

El pdf completado lo puede enviar a la siguiente dirección de correo electrónico: psfkenerjona@arasostenibilitat.es

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Concesión de Subvención por parte de Diputación

Mensaje Año Nuevo Jose Luis Candela Alcalde de Tibi

Balance positivo de este año 2023 que ahora termina

Jose Luis Candela hace balance de un año plagado de eventos, de toda índole. Con el firme propósito de seguir avanzando, impulsando el crecimiento tanto económico como social de nuestro municipio y seguir trabajando con dedicación para que Tibi sea un referente a nivel comarcal, autonómico, nacional e internacional.

 

Consideraciones sobre el Pleno Ordinario celebrado el 6 de Julio 2023

Actualización información relacionada con el Pleno del día 6 de Julio

Estimadas vecinas y vecinos de Tibi

Ante la información que se facilitó en el Pleno Ordinario celebrado el 6 de Julio de 2023, en la que se manifestó información errónea por parte de algunas concejalas, desde el Ayuntamiento de Tibi queremos manifestar algunas consideraciones con respecto al aumento de sueldo del alcalde de nuestro municipio. Creemos que es importante aclarar algunos puntos para brindar una visión más completa de esta situación y fomentar un debate informado.

En primer lugar, es crucial tener en cuenta que el alcalde Jose Luis Candela tiene dedicación plena a la gestión de nuestro municipio. Esta dedicación requiere una inversión significativa de tiempo y esfuerzo, ya que el alcalde de nuestro municipio trabaja incansablemente para garantizar el bienestar y el desarrollo de nuestra comunidad. Su compromiso y entrega son invaluables y merecen ser reconocidos.

Además, debemos destacar que Jose Luis Candela es el único liberado de la corporación municipal. Esto significa que es el único miembro del equipo de gobierno que puede dedicar todo su tiempo y energía a la gestión de los asuntos municipales. Esta responsabilidad adicional merece ser recompensada de manera justa y proporcional, ya que la labor de un alcalde es fundamental para el funcionamiento eficiente y efectivo del municipio.

En cuanto al aumento de sueldo en sí, es importante señalar que ha sido resultado de un análisis detallado y transparente de la situación financiera del municipio, así la Señora Secretaría-Interventora emitió su informe favorable a dicha subida. Se han tenido en cuenta diversos factores, como la evolución de los salarios en el sector público, la complejidad y exigencia del cargo de alcalde, así como la responsabilidad que implica gestionar y tomar decisiones en beneficio de nuestra comunidad.

El incremento salarial del alcalde, que implica un aumento de 236,71€  en su retribución neta mensual, quedando una retribución neta mensual de 1.706,75€, se justifica por su dedicación plena y su excelente desempeño en el cargo, así como la realidad salarial en nuestro país. Ha demostrado y demuestra ser un líder comprometido y cercano a las necesidades de todas las vecinas y vecinos de nuestro municipio. Su capacidad para escuchar, comprender y actuar en consecuencia ha contribuido significativamente al progreso y la calidad de vida de Tibi

Retribución Jose Luis Candela

Es importante recordar que la gestión municipal implica tomar decisiones difíciles y afrontar desafíos constantes. Valoramos el liderazgo de Jose Luis Candela y su habilidad para representarnos de manera eficaz en las instancias pertinentes. Su trabajo incansable es esencial para garantizar el desarrollo y el bienestar de nuestro municipio.

En resumen, el aumento de sueldo del alcalde Jose Luis Candela se basa en su dedicación plena, su cercanía con las vecinas y vecinos, y su excelente desempeño en el cargo. Reconocemos su labor y creemos firmemente que esta compensación salarial es justa y proporcionada a la responsabilidad y esfuerzo que implica ser el alcalde de nuestro municipio.

Estamos abiertos al diálogo y a responder cualquier pregunta adicional que puedan tener.

 

 

 

El Alcalde de Tibi firma el reparto de funciones del equipo de gobierno

El alcalde Tibi, Jose Luis Candela Galiano, ha firmado el decreto del reparto de concejalías que se ha dado a conocer en el Pleno Ordinario celebrado el día 6 de julio. En la distribución de las competencias, Urbanismo, Personal, Hacienda, Seguridad Ciudadana, Empleo y Orientación se integran en Alcaldía.

El nuevo equipo de gobierno cuenta con la experiencia en la gestión municipal del propio alcalde y los ediles, Estela Castelló  Pina y Juan Ayala Bernabé, junto con las nuevas incorporaciones de María Pilar Fernández Luengo y Saúl Castelló Sánchez.

A continuación podemos conocer la distribución de las concejalías:

Juan Ayala
Pilar Fernández Luengo
Saúl Castello